【uu电玩官网集团“提产增效”】专题报道之四：焦作基地5月份产量立异高
作者：日期：2021-06-04返回列表
2021年以来，，， ， ，，焦作基地总司理邓伯松向导全体干部员工，，， ， ，，牢牢围绕“提产增效”的运动目的，，， ， ，，全力以赴投身生产建设之中。。。。。 。。经由全员不懈的起劲拼搏，，， ， ，，焦作基地5月份实现硫酸法钛白粉产量20266吨，，， ， ，，较上月增添6.4%，，， ， ，，创下历史新高，，， ， ，，顺遂完成第一蹊径提产使命。。。。。 。。
焦作基地总司理邓伯松指导一线生产
修旧利废，，， ， ，，实现资源循环使用。。。。。 。。为实现公司“双九十”目的，，， ， ，，基地各车间不放过任何可以提产的机会。。。。。 。。钛业三车间通过对“人、机、料、法、环”各环节的梳理，，， ， ，，发明2#线水洗成为产能瓶颈，，， ， ，，严重影响了产能的提升。。。。。 。。于是车间组织电钳仪工加班加点赶工期，，， ， ，，将陈腐的10#压滤机举行拆卸，，， ， ，，重新组合装置。。。。。 。。刷新后的10#压滤机在5月份顺遂投入使用。。。。。 。。据统计，，， ， ，，2#线10#压滤机更新后，，， ， ，，水洗一个月提高了快要1000吨的产能，，， ， ，，有用解决了水洗生产瓶颈问题，，， ， ，，为2#线提产提供了有力包管，，， ， ，，确保BLR-699、BLR-688产品产能的稳固提升。。。。。 。。
一连改良，，， ， ，，增进品质稳步提升。。。。。 。。钛二车间主要通过对3#窑投料量等一直优化和调解，，， ， ，，包管基料指标的稳固。。。。。 。。钛三车间包管了疏散剂浓度的稳固。。。。。 。。现在，，， ， ，，钛二车间生产平稳，，， ， ，，TR52产品一等品率一连提高，，， ， ，，5月份抵达96.6%，，， ， ，，较好知足了特殊客户备货需求。。。。。 。。
优化管理，，， ， ，，提升人力资源效能。。。。。 。。焦作基地从小处着手，，， ， ，，细节着眼，，， ， ，，各车间起劲刷新提产计划，，， ， ，，一直优化管理水平。。。。。 。。钛一车间凭证“以天保周，，， ， ，，以周保月”的原则，，， ， ，，将生产使命举行剖析，，， ， ，，依次分派到小我私家，，， ， ，，要求每个班组“今日事，，， ， ，，今日毕”，，， ， ，，产能从月初的580吨上升至650吨以上，，， ， ，，为提产提供了有力包管。。。。。 。。车间安排职员提前对产能举行预估，，， ， ，，按期对制冷机、板式换热器等装备举行维护整理，，， ， ，，包管酸温稳固达标，，， ， ，，时刻为提产做好供应。。。。。 。。钛三车间则从职员管理上接纳“以班带组、以组带人”的要领，，， ， ，，使得人尽其才，，， ， ，，物尽其用。。。。。 。。通过“传帮带”的指导，，， ， ，，员工自己核算本岗位工序产能表，，， ， ，，并凭证现实产能情形，，， ， ，，实时反响给班组和车间，，， ， ，，使车间实时调控生产，，， ， ，，镌汰因抢产泛起生产不一连的征象。。。。。 。。经由细化产量使命，，， ， ，，严酷审核每项指标，，， ， ，，不但提高了员工的事情效率，，， ， ，，也为提产营造了大干快上的浓重气氛。。。。。 。。
员工全心操作
聚心凝力，，， ， ，，引发各单位协调合作。。。。。 。。为顺遂完成产量目的，，， ， ，，焦作基地各单位起劲配合钛白车间做好提产服务协调事情。。。。。 。。自提产以来，，， ， ，，生产运行部重点做好公用工程包管事情，，， ， ，，增强供电系统运行与维护，，， ， ，，完善供水装备运行，，， ， ，，合理调理车间蒸汽使用量，，， ， ，，实时协调解决生产中供电运行的难点和问题；；；；；；；硫酸车间一连稳产高产，，， ， ，，为钛白提产增效提供富足的硫酸和蒸汽，，， ， ，，尤其是2#线，，， ， ，，现在已稳固运行25个月，，， ， ，，创单套年产30万吨制酸系统运行时间最长纪录，，， ， ，，为钛白提产提供了强盛的质料包管。。。。。 。。通过各单位的细密配合，，， ， ，，员工们鼓足劲头，，， ， ，，迎难而上，，， ， ，，战胜生产中遇到的难题，，， ， ，，在相同协作中形成协力，，， ， ，，充分使用资源抵达最大化，，， ， ，，同时也增强了员工们的向心力和凝聚力。。。。。 。。
以管理优化增进生产效率新提升，，， ， ，，以开源节约有用节约生产本钱，，， ， ，，焦作基地在苦干实干中坚持产量一连稳固的增添，，， ， ，，为奋力完成年度使命目的涤讪了扎实基础。。。。。 。。